会前，每人下发了一本最新编印的《市博物馆工作规范》，涵盖安全保卫、藏品管理、陈列展览、宣传教育、文物保护、学术研究、后勤管理、财务管理等16章，及附录各单项制度6个，严格做到用制度管人、用流程管事。会上，中层干部代表部门、市美术馆有关人员代表美术馆作年度工作述职，在编职工作个人现场述职，其他人员作书面述职。大家围绕各自职能职责，对2024年工作完成情况、存在不足及2025年目标计划等多方面进行了汇报。
       述职结束后，班子成员、中层干部以无记名投票的方式评选先进部室，所有参会人员以无记名投票的方式对全馆干部职工进行民主测评。

       书记、馆长杨震对此次干部职工述职给予了充分肯定，认为这是一次认识高、准备足、成效好、亮点纷呈的述职活动，大家在一起既汇报了成果、交流了经验，也剖析了问题、理清了思路，为更好谋划新一年的工作大下了基础。杨震馆长还就规矩意识、责任担当与大家做了交流。

会议要求，全体干部职工要严格树立规矩意识，全面学习和理解单位各项制度、工作流程，将其视为行为指南。要加强团队协作意识，严格要求自身，团结奋进，共同营造一个健康和谐的工作环境。要强化责任担当，在攻坚克难中砥砺品质、锤炼作风。要勤于担当，立足本职工作，做到爱岗敬业，以良好的精神状态和奋斗姿态，为了我市文博事业的良好发展做出应有的贡献。
       会议强调，全体干部职工要切实增强筑牢安全意识和意识形态领域安全防线，坚持底线思维，坚决筑牢博物馆安全生产底线，守好意识形态宣传阵地，确保全馆安全生产和意识形态安全零事故。